本帖最后由 融爸爸企业融资 于 2025-6-9 18:24 编辑
本次招聘卫生专业技术岗位6人，具体岗位情况和要求见岗位表。
（2）具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强；
（4）有志于从事医疗卫生事业，具有扎实专业基础知识，较强的专业技能水平及语言表达能力；
（6）涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，近两年内在广东省机关事业单位招录（聘）考试、体检或考察中存在违纪行为的，在读普通高等院校学生、现役军人、机关事业单位服务期未满的在编在职人员或其他不符合公立医院招聘条件的人员，不接受其报名。
（本人）现场报名/网上报名。现场报名填写《东莞市社区卫生服务机构招聘纳入岗位管理的编制外人员报名表》（黑钢笔填写或打印）一份，并附上个人简历。
（2）学历、学位、职称、技能资格证书原件及复印件；
（3）工作经验证明（提供劳动合同或社保缴费证明）；
（5）国（境）外留学归来人员须提供教育部留学服务中心境外学历、学位认证材料原件及复印件。
东莞市虎门镇连升路89号公共卫生大楼7楼行政人事办公室（工作日8:30-12:00，14:30-17:30可到现场报名，其余时间通过网上报名）
根据招聘条件，由招聘虎门镇社区卫生服务中心负责报考资格审核，并向通过资格审查的报考者通知具体考试时间、地点。
采用“笔试+面试”的方式进行，考试成绩实行百分制，笔试合格分数线为60分，专业技术岗位不设置开考比例。
考生携带身份证参加笔试。在笔试成绩入围者中，从高分到低分依次排序，按岗位招聘人数的1:3的比例进入面试。如笔试成绩入围人员达不到1:3，按实际入围人数进入面试。
考生携带身份证参加面试，面试人数根据岗位招聘人数和入围面试比例，按照笔试合格考生笔试成绩从高到低以此确。面试评委小组成员由不少于5人的单数评委组成，其中设主评委1名。
考试总成绩=笔试成绩×40％+面试成绩×60％。考试结束后，根据考生考试总成绩从高分到低分进行排序，按岗位拟招聘人数确定等额的体检人选。若总成绩相同，则以笔试成绩高低确定排名。
组织体检人选按照《广东省事业单位招聘人员体检实施细则（试行）》进行体检。
将拟招用为纳入岗位管理的编制外人员的人员名单报相关部门审核，审核通过后，由市卫生健康局在其门户网站上公示，招聘单位可同时在其门户网站转载，公示时间不少于5个工作日。
拟聘用人员经公示无异议的，按有关规定的程序和权限报批聘用。
（一）应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《东莞市社区卫生服务机构招聘纳入岗位管理的编制外人员报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用合同无效。
（二）有关招聘事项，可登录东莞市卫生健康局网站、虎门镇社区卫生服务中心微信公众号查询。
（三）面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。
（四）经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待，并纳入岗位报考具体条件（其中，住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致）。
附件：东莞市社区卫生服务中心招聘纳入岗位管理的编制外人员报名表.docx
https://pub.kdocs.cn/t/t1EoHYep3x71M3W
责编：吴颖楠
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发表于 2025-6-9 18:11:35